Le processus de recrutement
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La performance d’une équipe s’appuie certes sur les qualités particulières de chacun, mais le pouvoir d’une équipe réside surtout dans sa cohésion et la répartition des rôles.Le championnat de France de Football nous le prouve tous les ans.
En effet à quoi sert d’avoir sur le papier la meilleure équipe du monde, si les joueurs se détestent, n’aiment pas jouer ensemble, ou n’en n’ont pas envie !
C’est pourquoi, nous considérons chacun des membres d’une équipe comme le maillon essentiel de la chaîne qui garantit les résultats, et tout particulièrement sa cohésion et son harmonie avec les autres.
Ainsi la Méthode Belbin offre toutes les garanties de sérieux et de validations requises pour optimiser les relations au sein d’une équipe.
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